Студентов уже с 1 курса волнует главный вопрос: где работать после выпуска и как совместить учёбу с гарантированным трудоустройством? Ответ есть — целевое обучение в Поволжском колледже.
Гарантия трудоустройства — одно из ключевых преимуществ такого формата подготовки. Лучшие выпускники колледжа становятся частью команды профессионалов на ведущем предприятии города — БФ АО «Апатит». Это не абстрактная перспектива, а чётко выстроенный маршрут: от знакомства с производством на ранних курсах до закрепления на рабочем месте после получения диплома.
Разобраться в преимуществах и деталях целевого договора студентам помогли сотрудники отдела привлечения персонала БФ АО «Апатит» Лысенкова А. С. и Курмазова О. А. на встречах со студентами первокурсниками, прошедших в первую неделю учебного года. Специалисты рассказали о порядке заключения целевого договора, мерах поддержки студентов (в том числе о выплатах и наставничестве), а также о том, какие компетенции особенно ценятся на предприятии.
Один из студентов поделился: «Раньше казалось, что трудоустройство — это проблема “после диплома”. А теперь вижу чёткий план: учусь, получаю поддержку от предприятия, прохожу практику и потом просто выхожу на работу туда, где меня уже знают».
Такой подход позволяет студентам уже на старте обучения видеть свой профессиональный путь и понимать, какие навыки нужно развивать, чтобы стать востребованным специалистом.
